Résultats de sondages
Les travailleurs et la planification financière de la retraite
Les travailleurs prévoient, en moyenne, prendre leur retraite à l'âge de 61 ans. Ce résultat est similaire à celui obtenu lors du sondage sur la planification financière effectué en 2008.
| Âge prévu de la retraite | Résultats | Résultats |
| 40 à 54 ans | 4 % | 4 % |
| 55 ans | 12 % | 15 % |
| 56 à 59 ans | 8 % | 8 % |
| 60 ans | 26 % | 28 % |
| 61 à 64 ans | 6 % | 3 % |
| 65 ans | 29 % | 25 % |
| Plus de 65 | 9 % | 11 % |
| Ne sait pas ou ne répond pas | 6 % | 6 % |
| Moyenne | 61,2 | 60,8 |
La crise financière qui sévissait au moment du sondage semble avoir influencé les travailleurs près de l’âge de la retraite. En général, seulement 12 % des travailleurs prévoyaient retarder la prise de retraite. Cette proportion grimpe à 15 % pour les 45 à 54 ans et à 21 % pour les 55 ans et plus. Ce qui est normal puisque les plus jeunes doivent se dire qu’ils auront le temps de récupérer les pertes.
Au moment de la retraite, la principale source de revenus sera les prestations du régime de retraite de l’employeur ou de celui du conjoint pour ceux qui ont un régime de retraite (59 %). Pour ceux qui n’en ont pas, ceux-ci comptent principalement sur les prestations gouvernementales (47 %) ou sur leurs épargnes et actifs personnels ou ceux du conjoint (45 %).
La plupart des travailleurs pensent que leur niveau de vie à la retraite restera le même (60 %) et 23 % pensent qu’il va se détériorer. Ces résultats sont semblables à ceux obtenus en 2008.
| À la retraite, | Résultats | Résultats |
| s'améliorer | 14 % | 16 % |
| rester le même | 60 % | 61 % |
| se détériorer | 23 % | 21 % |
| Ne sait pas | 3 % | 2 % |
La majorité des travailleurs n'ont pas de plan
Peu de travailleurs planifient en vue de leur retraite. Seulement 21 % des travailleurs se sont fixé un objectif de revenu à la retraite et ont un plan pour l'atteindre. La majorité des travailleurs ne se sont pas fixés d'objectif (72 %) Pour le 7 % restant, ils ont un objectif de revenu à la retraite, mais n'ont aucun plan pour l'atteindre.
En raison de la crise financière, près de 40 % des travailleurs qui ont un plan ou un objectif de revenu à la retraite réviseront ce plan ou cet objectif. Parmi ceux qui n'ont pas d'objectif, 26 % comptent s'en fixer un.
Sentiment de compétence
Plus de la moitié des travailleurs (55 %) disent qu'ils possèdent peu ou pas de compétences pour planifier eux-mêmes leur retraite. Parmi ces gens, 45 % n'ont jamais demandé d'aide à un spécialiste de la planification financière pour les aider à planifier leur retraite. Les personnes qui consultent le plus sont celles qui ont des actifs et autres formes d'épargnes ainsi que les hauts salariés.
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